非全日(rì)制(zhì)用(yò$'ng)工(gōng)不(bù)參加社保可(kě)以嗎(mγ•<a)

非全日(rì)制(zhì)用(yòng)工(gōng)是✔↔₹λ(shì)一(yī)種法定用(yòng)工(™‍gōng)形式。按照(zhào)勞動合同法₩ 的(de)規定，它是(shì)指以小(xiǎo)時(shí)計(j©₽→↔ì)酬為(wèi)主，勞動者在同一(yī)用(yòng)人(rén₽↕€)單位一(yī)般平均每日(rì)工(gōng)作(zuò)時∑​≤(shí)間(jiān)不(bù)超過4小(xiǎo)時(shí)，每周工(β←gōng)作(zuò)時(shí)間(jiān)累計(jì)不(α>§bù)超過24小(xiǎo)時(shí)的(de)用§♣(yòng)工(gōng)形式。人(rén)們≈εσ通(tōng)常認為(wèi)，非全日(rì)制(zhì)用(yòng÷‍↕☆)工(gōng)是(shì)一(yī)種靈活用(yòng)工(gōn£•¥πg)的(de)模式，因此，從(cóng)事(shì)非☆→¥全日(rì)制(zhì)用(yòng)工(gōng)的(de)勞動者可(kěλ∏&)以不(bù)參加社會(huì)保險，是(‍‌shì)這(zhè)樣的(de)嗎(ma)？

對(duì)于非全日(rì)用(yòng)工(gōng)雙方​ φ當事(shì)人(rén)是(shì)否應當參加社會(huì)保險，勞ε‌>動合同法沒有(yǒu)明(míng)确。

社會(huì)保險法第58條第二款規定，未在用(yòng)✘δ‍≤人(rén)單位參加社會(huì)保險的(de)非全日(rì)制(z☆≈ hì)從(cóng)業(yè)人(rén)員(yuá∞♦♦ n)以及其他(tā)靈活就(jiù)業(yè)人(rén)員(yuán₽&₩‌)，應當向社會(huì)保險經辦機(jī)構申®♦請(qǐng)辦理(lǐ)社會(huì)保險登記。從(cónπλg)此規定可(kě)以看(kàn)出，對(duì)聘用(yòngα÷α)非全日(rì)制(zhì)用(yòng)工(gōng)勞動者的(de)用β∏¥♠(yòng)人(rén)單位而言，法律沒有(yǒu)強‌ 制(zhì)規定應當承擔社會(huì)保險費(fèi)繳φπ¥納的(de)責任。如(rú)果非全日(rì)制(zhì)用(yòng)工(gō→↑'ng)勞動者願意參加社會(huì)保險，應當自(zì)己辦理≠•≥ (lǐ)相(xiàng)應手續。

從(cóng)具體(tǐ)社會(huì)保險←δ®'險種看(kàn)，社會(huì)保險法規定，未在用₹"(yòng)人(rén)單位參加基本養老(lǎo)'<保險和(hé)基本醫(yī)療保險的(de)非<↔€↔全日(rì)制(zhì)從(cóng)業(yè)σ ♣人(rén)員(yuán)以及其他(tā)• £靈活就(jiù)業(yè)人(rén)員(yuán)可(kě)§←以參加基本養老(lǎo)保險和(hé)基本醫(y↕≠¥ī)療保險，由個(gè)人(rén)繳納基本養老(lǎo)保險β♣★費(fèi)和(hé)基本醫(yī)療保險費∑>€(fèi)。

但(dàn)是(shì)，用(yòng)人(rén)單位也 ≥™(yě)需要(yào)承擔一(yī)項社會(huì)保險參保繳費₩π>↕(fèi)責任。根據原國(guó)家(jiā<≈ ♠)勞動保障部發布的(de)《關于非全日(rì)制(zhì)λ ≥€用(yòng)工(gōng)若幹問(wèn)題的(de)意見(jiàn≠≤)》，用(yòng)人(rén)單位應當按照(zhào)國(guó)家(j₩≠iā)有(yǒu)關規定為(wèi)建立勞動關系的(d₹★>Ωe)非全日(rì)制(zhì)勞動者繳納工(gōng)傷保險費←≈‌(fèi)。從(cóng)事(shì)非全日(rì)制(zhì)工✘±(gōng)作(zuò)的(de)勞動者發生(shēng)工(gōng)₽★→®傷，依法享受工(gōng)傷保險待遇；被鑒定為(w←☆•èi)傷殘5－10級的(de)，經勞動者與用(yòng)↓™♦人(rén)單位協商一(yī)緻，可(kě)以一(y∞€ ī)次性結算(suàn)傷殘待遇及有(yǒu)關費(fèi)÷£用(yòng)。

綜上(shàng)，根據勞動法律和(hé)相(xiàng)關政策，非全日(rì‍★)制(zhì)用(yòng)工(gōng)中，用(yòng)人(rén)單✔↔位可(kě)以不(bù)用(yòng)繳納養老(lǎo)保險、醫(≈¶λyī)療保險、失業(yè)保險、生(shēng)育保險€λ等險種費(fèi)用(yòng)，但(dàn)是(shì)應繳納工(gōng)₽¶φ÷傷保險費(fèi)。